申报晋升专业技术职务任职资格工作程序

㈠申报范围

⒈人才中心符合晋升专业技术职务任职资格申报条件的人事代理人员。

⒉常德市民营企业符合晋升专业技术职务任职资格申报条件的聘用人员。

㈡申报条件

⒈符合下列条件之一者，可申报参评中级专业技术职务任职资格。

⑴大学专科或本科毕业，取得初级专业技术职务任职资格,并从事本专业技术工作四年以上。

⑵中师毕业，取得初级专业技术职务任职资格,并从事本专业技术工作五年以上。

⑶符合相应系列评审条件中申报晋升中级专业技术职务任职资格的人员。

⒉符合下列条件之一者，可申报参评高级（副高）专业技术职务任职资格。

⑴获得博士学位，取得中级专业技术职务任职资格,并从事本专业技术工作两年以上。

⑵获得硕士学位或大学本科毕业，取得中级专业技术职务任职资格,并从事本专业技术工作五年以上。

⑶符合相应系列评审条件中申报晋升高级专业技术职务任职资格的人员。

⒊符合下列条件之一者，可申报正高级专业技术职务任职资格。

⑴取得副高级专业技术职务任职资格,并从事本专业技术工作五年以上。

⑵符合相应系列职称评审条件中申报晋升正高级专业技术职务任职资格的人员。

⒋符合下列条件之一者，可实行见习期满的考核认定。

⑴获得博士学位，经考核合格，可认定为中级职称。

⑵获得硕士学位，从事本专业技术工作满三年，经考核合格，可认定为中级职称。

⑶大学本科毕业，见习一年期满，经考核合格，可认定为助理级职称。

⑷大学专科毕业，见习一年期满，再从事本专业技术工作二年，经考核合格，可认定为助理级职称。

⑸中等专业学校毕业，见习一年期满，经考核合格，可认定为员级职称。

⒌申报中级以上职称须参加的培训及考试。

⑴参加人事部门组织的计算机考试，并取得国家人事部颁发的计算机合格证。

⑵参加国家组织的职称外语考试，并取得资格证书。

⑶参加常德市人事局组织的专业技术人员继续教育培训，并取得资格证。

㈢申报时间

每年六月。

㈣办理程序

⒈用人单位人事政工人员或者申报人向人才中心申请；

⒉人才中心工作人员审查人事档案，查看学历情况和转正定级情况，并询问专业工作情况和申请的系列、级别情况；

⒊结清人事代理服务费，符合条件的人员发给专业技术职务申报表格；

⒋申报人填写申报表，并交工作单位和部门签章；

⒌申报人将准备好的申报表、居民身份证复印件、毕业证书复印件、两寸彩照（两张）和其他材料（会计系列另需提供会计资格证；教师系列另需提供教师资格证；律师系列另需提供律师资格证；统计系列另需提供统计证）报送人才中心；

⒍人才中心工作人员查验申报材料无误后，出具应缴费清单，申报人去人事职改部门指定的部门缴费；

⒎分管主任审查材料，并签署意见；

⒏按照人事职改部门统一安排的时间和要求申报材料（通知须参加答辩和专业考试的人员准时参加答辩和考试）；

⒐待评审通过后 , 领取资格证书。

㈤办理期限

与市职改办工作安排一致，约10个月。